Informations générales :

Entité de rattachement :

  • - Balas

Contrat :

  • - CDI

Localisation : Gennevilliers, Gennevilliers, France

Poste : Assistant Acheteur H/F

Profil recherché :
Idéalement de formation Bac +2 minimum dans le domaine des achats, Vous avez une première expérience significative dans le domaine des achats.
Vous êtes organisé(e), réactif(ve), rigoureux(se).
Le sens de l'écoute, sens du service, adaptabilité, goût pour le travail en équipe et bon relationnel clients sont des qualités indispensables pour réussir pleinement sur ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques notamment Excel. La connaissance de SAP est un plus.

Description de la mission :

Au sein d’un service achat jeune, solidaire & dynamique, nous recherchons un(e) assistant(e) acheteur(se) pour compléter l’équipe. L’entreprise est en constante évolution & recherche continuellement à optimiser ses méthodes pour améliorer sa rentabilité. Travailleur(se), débrouillard(e) & sympathique, vous y trouverez votre place. Perspective d’évolution

Gestion du planning achat :

  • Recueil des besoins auprès des acheteurs, mise en place et tenue à jour d’un planning achats

 

Pilotage de l’amélioration continue :

  • Piloter les campagnes d’évaluations fournisseurs et sous-traitants & synthèse des résultats
  • Piloter la synthèse des retours d’expérience fin de chantier et des bilans de coopération des sous-traitants

 

 

Pilotage des panels fournisseurs & sous-traitants

  • Gestion du panel fournisseur et sous-traitant
  • Tenue à jour des contacts
  • Gestion des plannings de charge des sous-traitants

Gestion des risques sous-traitants (financier et lutte contre le travail illégal) en lien avec les acheteurs et les opérationnels

  • Gestion des questionnaires de conformité Sapin 2 et RSE
  • Gestion des contrats de partenariats

 

Aide au sourcing :

  • Participer au sourcing des sous-traitants

 

Reporting Achats

  • Gestion du tableau des gains d’achats
  • Mise en forme d’un reporting trimestriel des résultats par département
  • Analyse des performances (les + et les -)
  • Suivi des Chiffres d’affaires des fournisseurs sous accords cadre + simulation des BFA
  • Formaliser des compte-rendu de réunions (réunion interne / externe)
  • Analyse des commandes fourniture et sous-traitance par département (montant de commandes / TOP fournisseurs & sous-traitants)

 

 

Prendre en charge des petits dossiers achats :

  • Rédiger des appels d’offres fournitures & lancer des demandes de prix
  • Faire des tableaux comparatifs d’offre
  • Piloter et optimiser les achats des frais généraux en liaison avec le Directeur achats

 

 

Evolution des missions :

  • Les missions pourront évoluer suivant les besoins du service achats